Vai al contenuto
Bandi per la gestione del GAL

Avviso di proroga del bando per selezione pubblica per titoli e colloquio

Avviso di proroga del bando per selezione pubblica per titoli e colloquio

Avviso di proroga del bando per la selezione pubblica per titoli e colloquio, finalizzata alla formazione di elenchi di personale idoneo allo svolgimento di attività di animazione territoriale (nell’ambito del Servizio tecnico) per l’implementazione del Piano di Sviluppo Locale 2014 – 2022 e 2023 – 2027

Termine per la presentazione delle domande: ore 12.00 del 30 Dicembre 2023.

Si prega di leggere con attenzione il bando per l'iscrizione alla selezione.

Scarica il bando

Bando originale prorogato al 30 dicembre 2023 in formato .pdf

Qui

Scarica il bando

Bando originale prorogato al 30 dicembre 2023 firmato digitalmente 

Qui

Posizione ricercata e attività richieste

E' indetta una Selezione pubblica per titoli e colloquio, finalizzata alla formazione di elenchi di personale
per attività di animazione territoriale nell’ambito del profilo professionale di addetto al Servizio Tecnico per l’implementazione del Piano di Sviluppo Locale 2023 - 2027.

La figura selezionata sarà inserita nella struttura e dovrà svolgere le seguenti attività:

 

  1. Attività di animazione, informazione e sensibilizzazione a favore di tutti i soggetti pubblici e privati potenziali beneficiari delle azioni previste dal PSL;
  2. Predisposizione di bandi e gli atti amministrativi relativi alle singole operazioni del PSL, curandone l’attuazione, il cronoprogramma fino all’invio a Regione Lombardia per la relativa autorizzazione;
  3. Verificare, controllare e monitorare l’andamento di tutti gli interventi relativi all’implementazione del PSL, anche attraverso la gestione del sistema di raccolta ed elaborazione delle informazioni e la successiva predisposizione di relazioni tecniche periodiche sullo stato di avanzamento del Piano di Sviluppo Locale;
  4. Formulare, in collaborazione con il Direttore eventuali modifiche/revisioni/rimodulazioni del Piano di Azione, avviando e monitorando i procedimenti autorizzativi;
  5. Assicura l’applicazione delle procedure e delle istruzioni operative previste dal Direttore nell’ambito dei progetti complementari al PSL
  6. Altre attività connesse all’attuazione del PSL quali promozione e divulgazione del PSL sul territorio, delle potenziali opportunità e prospettive di sviluppo previste; supporto alle attività finalizzate, all’integrazione di azioni innovative e di sviluppo, sia in collegamento con il PSL che derivanti dalle opportunità offerte da altri programmi in atto (regionali, nazionali, comunitari), supporto all’attuazione del piano di comunicazione, supporto alla promozione della partecipazione attiva alle reti ed ai progetti di cooperazione con altre aree sia a livello interterritoriale che transnazionale.

Requisiti richiesti

Per la partecipazione alla selezione i candidati devono essere in possesso dei seguenti requisiti a pena di esclusione:

Diploma di Laurea, conseguito presso Università o altri Istituti Universitari statali o legalmente riconosciuti, o i corrispettivi titoli di studio di II livello, denominati laurea (L.M. previsti all’art. 3 del regolamento adottato dal Ministero dell’Università dell’Istruzione e della Ricerca con decreto del 22 ottobre 2004, n 270). Sono altresì ammesse le lauree di I livello (ex laurea triennale). Sono altresì ammessi i diplomi di laurea conseguiti all’estero purché riconosciuti come equivalenti ai titoli di studio italiani richiesti per partecipare al concorso secondo la vigente normativa in materia; a tale fine, nella domanda di concorso, dovranno essere indicati, a pena di esclusione, gli estremi del provvedimento di riconoscimento dell’equivalenza al corrispondente titolo di studio italiano.

  1. Età non inferiore ad anni 18 e non superiore ad anni 65 (come da disposizioni regionali per l’attuazione del PSL);
  2. Cittadinanza italiana o di uno degli stati membri dell’Unione Europea;
  3. Conoscenza della lingua inglese da valutarsi in sede di colloquio;
  4. Conoscenza dei pacchetti applicativi informatici Office, da valutarsi in sede di colloquio;
  5. Godimento dei diritti civili e politici;
  6. Idoneità fisica all’impiego;
  7. Essere muniti di patente di guida e disponibilità di auto propria.

Non possono essere ammessi alla selezione coloro che siano esclusi dall'elettorato politico attivo e coloro che siano stati destituiti o dispensati dall'impiego presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente rendimento, ovvero siano dichiarati decaduti per aver conseguito l’impiego mediante produzione di documenti falsi o viziati da invalidità non sanabile, ovvero siano stati interdetti dai pubblici uffici in base a sentenza da invalidità non sanabile, ovvero siano stati interdetti dai pubblici uffici in base a sentenza passata in giudicato, ovvero coloro che siano comunque impediti ad accedere al pubblico impiego.

  1. I cittadini degli Stati membri dell'Unione europea, a norma dell'art. 3 del D.P.C.M. 7 febbraio 1994, n° 174, devono possedere i seguenti requisiti:
  2. Godere dei diritti civili e politici anche negli Stati di appartenenza o di provenienza;
  3. Essere in possesso, fatta eccezione della titolarità della cittadinanza italiana, di tutti gli altri requisiti previsti per i cittadini della Repubblica;
  4. Avere adeguata conoscenza della lingua italiana.

Ai fini della partecipazione alla presente procedura, i candidati dovranno rendere una dichiarazione circa l’eventuale esistenza di vincoli di parentela o affinità con coniuge o con parente o affine entro il secondo grado con soggetti appartenenti alle Pubbliche amministrazioni che detengono il capitale sociale della Società GAL Oglio Po, e/ o con Amministratori e Dirigenti della Società GAL Oglio Po che ricoprono ruoli apicali, e ciò al fine di consentire alla società di valutare l’eventuale sussistenza di situazioni d’incompatibilità legate al ruolo e alle mansioni che il candidato potrà ricoprire.

I requisiti prescritti devono essere posseduti alla data di scadenza del termine ultimo per la presentazione della domanda di ammissione.

Articoli correlati

Sviluppo Rurale Lombardia 2023–2027 · Obblighi di pubblicità LEADER

Grazie all’intervento SRG06 “LEADER – Attuazione delle strategie di Sviluppo locale”, previsto dal Complemento per lo Sviluppo Rurale 2023–2027 di Regione Lombardia, il GAL Oglio Po attua la propria Strategia di Sviluppo Locale “Nuove Generazioni Rurali” e sostiene le attività di animazione e gestione sul territorio nel periodo di Programmazione Europea 2023–2027.

Le risorse destinate all’intervento provengono da tre fonti: il 40,70% è messo a disposizione dal FEASR, il Fondo europeo agricolo per lo sviluppo rurale, il 41,51% da fondi nazionali e il restante 17,79% dalla Regione Lombardia.

Per conoscere meglio le opportunità offerte dalla programmazione 2023–2027 è possibile visitare le pagine dedicate al FEASR sul sito di Regione Lombardia e su quello della Commissione Europea.

Template ufficiale Sviluppo Rurale Lombardia 2023–2027
Fondo Europeo Agricolo per lo Sviluppo Rurale: l’Europa investe nelle zone rurali